Приморский край (80)

С 10 февраля 2025 года Минэкономразвития России и российская онлайн-платформа по поиску работы и сотрудников hh.ru перезапускают акцию в поддержку социальных предпринимателей. Социальный бизнес получает возможность бесплатно опубликовать вакансии на hh.ru уже третий год подряд. «В условиях дефицита кадров особенно важно поддержать малый и средний бизнес, в том числе тех предпринимателей, которые ориентированы на решение социально значимых задач. Их деятельность играет ключевую роль в формировании более этичной и ответственной бизнес-среды, повышая уровень социальной ответственности всего общества. Именно поэтому было принято решение о продлении акции, которая реализуется с 2023 года. За это время соцпредприниматели из более чем 78 городов по всей России обратились...

Согласно официальной статистике, за первое полугодие 2024 года Таиланд принял 921 тыс. граждан РФ. Прирост по сравнению с тем же периодом прошлого года составил +16,3%. Показатели турпотока в июне выше прошлогодних более чем на 20%. По итогам летнего сезона туроператоры прогнозируют рост количества прибытий россиян в Таиланд на 15-35%. Свежей статистикой по турпотоку в королевство за первые 6 месяцев 2024 года поделились в московском офисе Туристического управления Таиланда (ТАТ). Прирост зафиксирован и по итогам всего этого периода, и отдельно по июню. Таиланд за первое полугодие 2024 года посетили почти 921 тыс. россиян Всего за период с 1 января по 30 июня 2024 года в Таиланде отдохнули 920 989 россиян, турпоток превысил прошлогодний (за этот же период) на 16,3%. В отдельно взятом июне Таиланд посетили более 62 тыс. россиян. Это...

Текущий спрос на летний отдых в Таиланде оправдывает ожидания туроператоров. Некоторые туроператоры видят двукратный рост продаж. Официальные статистические данные это подтверждают. Дефицита перевозки нет. С 1 января по 8 июня 2024 года Таиланд посетили 867 706 туристов из России. Это практически 60% от объемов всего 2023 года. Показатели первых пяти с небольшим месяцев превысили данные аналогичного периода прошлого года почти на 20%. В летнем сезоне турпоток тоже растет и объемы прямой перевозки в Таиланд выше в среднем на 20%, чем в прошлом году.  «В этом году, в том числе и в летнем сезоне, прямые рейсы активно «теснят» перевозчики из Китая и Ближнего Востока. Они дают не только более низкие цены, но и позволяют туристам достаточно гибко планировать свой отдых, закладывая туда в том числе остановку в месте...

- GMV Ventra Go! составил 1,8 млрд рублей, что в 3,6 раз больше аналогичного показателя прошлого года. - Аудитория платформы достигла 1 млн пользователей — временных исполнителей. - В 2022 году Ventra Go! привлекла инвестиции в размере 700 млн рублей от фонда ВИМ Инвестиции, что стало самой крупной сделкой на рынке HR-Tech 2022 года (согласно HR ED). - Своей миссией Ventra Go! видит легализацию серой зоны рынка труда и формирование культуры гибкой занятости. Цифровая платформа гибкой занятости Ventra Go! раскрыла финансовые показатели за 2023 год. GMV платформы составил 1,8 млрд рублей, что в 3,6 раз больше аналогичного показателя прошлого года. Аудитория платформы к началу 2024 года достигла 1 млн самозанятых пользователей, в то время как всего в России, по данным ФНС, зарегистрировано 9 млн самозанятых.  К клиентской базе Ventra Go! присоединились все крупнейшие FMCG, ритейл и...

За 5 месяцев среднемесячная сумма, способная осчастливить россиянина, снизилась на 5%, а вот в городах-миллионниках запросы, напротив, выросли. В опросе сервиса SuperJob приняли участие более 20 тыс. представителей экономически активного населения из всех округов страны. Сегодня среднестатистическому россиянину для счастья нужно 195 тыс. руб. в месяц, под новый год запросы были выше — 205 тыс. руб. Запросы мужчин превышают женские почти на 30% (220 и 170 тыс. руб. соответственно). Молодежи до 24 лет денег нужно меньше, чем россиянам старше 35 лет: 130 и 225 тыс. руб. в месяц. Стоимость счастья растет и с уровнем реальных доходов респондентов: 145 тыс. руб. у россиян с зарплатой до 50 000 руб. и 265 тыс. руб. у тех, кто зарабатывает более 80 000 руб. в месяц. Во всех городах-миллионниках счастливая сумма за 5 месяцев выросла. На первом месте по ожиданиям — столица, здесь для счастья...

По данным портала «Работа России» самыми высокооплачиваемыми вакансиями в январе стали предложения о работе для пилотов, программистов, инженеров и механиков, капитанов морских судов. Стоит отметить, что уровень заработной платы зачастую зависит от совокупности ряда факторов: сфера труда, специальность, квалификация, регион трудоустройства, имеющийся опыт и знания. Вакансии авиаотрасли традиционно входят в число одних из самых высокооплачиваемых. Например, в Красноярском крае для выполнения дежурств на м. Челюскин требуется экипаж вертолета. Капитану воздушного судна готовы предложить зарплату в 500 тыс. рублей, второму пилоту и бортовому механику – 400 тыс. рублей. На достаточно высокий доход в размере до 150 тысяч рублей могут рассчитывать авиаспециалисты в Республике Хакасия, Татарстане, Омской области. Вакансии управленцев высшего звена также занимают верхние строчки рейтинга...

19 декабря 2022 года состоялось заседание Комитета Государственной Думы по туризму и развитию туристической инфраструктуры, на котором участники обсудили вопросы реализации национального проекта «Туризм и индустрия гостеприимства». Заместитель министра экономического развития Российской Федерации Дмитрий Вахруков доложил о ходе реализации национального проекта по туризму, в начале доклада отметив что в новых реалиях туризм – одно из условий опережающего развития внутреннего рынка и устойчивости экономики в целом. Согласно словам замминистра реализация нацпроекта идет успешно, на 1 декабря 2022 года процент исполнения обязательств превышает 97 %. Несмотря на геополитическую ситуацию МЭР отмечает рост занятости в отрасли, за год не допущено ни одного банкротства туроператора, а количество туроператоров в Едином Федеральном реестре туроператоров увеличилось с 4 289 до 4 415. Также...

Бесплатное обучение на программе "Бюджетирование: создание бюджетов и контроль исполнения" на Факультете финансов и банковского дела РАНХиГС в рамках национального проекта "Демография". Бюджетирование — одна из главенствующих составляющих системы финансового управления компанией, которая включает в себя весь перечень мероприятий от составления до реализации и последующего контроля исполнения бюджета. Благодаря бюджетированию становится возможным планировать деятельность организации, прогнозировать финансовые результаты, контролировать соблюдение финансовой дисциплины и прозрачности финансового управления. Цель программы «Бюджетирование: создание бюджетов и контроль исполнения» состоит в формировании навыков использования инструментов бюджетирования для планирования и контроля затрат и доходов. Содержание программы: Тема 1. Бюджетирование и его цели. Тема 2. Виды бюджетов и основной...

Заместитель Председателя Правительства Татьяна Голикова провела очередное заседание межведомственной рабочей группы для реагирования на ситуацию, складывающуюся на рынке труда. В заседании приняли участие представители Минтруда, Минпромторга, Минэкономразвития, Роструда, ФНС и других ведомств, полномочные представители Президента в федеральных округах, а также главы регионов. В повестке – обсуждение текущей ситуации на рынке труда и хода реализации отдельных мероприятий, направленных на снижение напряжённости на рынке труда. Как отметила Татьяна Голикова, продолжают фиксироваться структурные изменения, которые происходят на рынке труда. Так, за период с 23 по 30 мая выросло на 2,7 тысячи количество граждан, работающих в режиме неполного рабочего дня или рабочей недели, – с 127,5 тысячи до 130,2 тысячи человек. Число работников, находящихся в простое, возросло на 1,2 тысячи – с 130,7...

Более 39 млрд рублей будет направлено на поддержку рынка труда и предупреждение безработицы в условиях введённых в отношении России западных санкций. Распоряжение об этом подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин. Источником финансирования станет резервный фонд Правительства. Большая часть суммы – свыше 25,5 млрд рублей – пойдёт на создание в регионах временных рабочих мест для граждан, находящихся под риском увольнения, а также на организацию оплачиваемых общественных работ для тех, кто зарегистрировался на бирже труда для поиска нового места работы. При необходимости воспользоваться такой помощью смогут 400 тысяч человек. Более 7 млрд рублей будет направлено на реализацию региональных программ. Благодаря им сотрудники промышленных предприятий, находящиеся под риском увольнения, смогут пройти профессиональное обучение или получить дополнительное образование. Такая мера...

Все специалисты, занимающиеся возведением зданий и сооружений, прокладкой инженерных коммуникаций, называются строителями. Это обширная группа родственных профессий, различающихся по узкой направленности. В нее входят отделочники, каменщики, столяры, кровельщики, арматурщики, бульдозеристы, экскаваторщики и т.д. Овладев в полной мере одной из этих специальностей, можно обеспечить себе приличный уровень жизни. Однако работа строителем в Москве по плечу далеко не каждому. Она требует крепкого физического здоровья и хорошей выносливости. Чтобы стать настоящим профессионалом, нужно много учиться и постоянно совершенствовать свое мастерство.  Требования к профессии. В этой области занятости, как нигде важны личные качества человека. Здесь востребованы люди, обладающие следующими характеристиками: – умение работать в коллективе. На стройке приходится находить общий язык с...

Председатель Правительства Михаил Мишустин своим постановлением утвердил новый порядок регистрации безработных граждан, а также граждан, которые обращаются в службы занятости для помощи в трудоустройстве. Это позволит автоматизировать поиск работы и сократить количество подаваемых документов. Постепенно все центры занятости начнут работать на базе единой цифровой платформы «Работа в России». Необходимые данные будут загружаться в систему с помощью межведомственного взаимодействия. Это в свою очередь позволит гражданам взаимодействовать со службами занятости в электронном формате, а также освободит их от предъявления большинства документов. Например, им больше не понадобится предоставлять в службы занятости трудовую книжку, документы об образовании, справки об инвалидности, сведения о регистрации по месту жительства. Кроме того, благодаря технологическому обновлению цифровой платформы...

Правительство внесло изменения в Бюджетный кодекс Российской Федерации и отдельные законодательные акты Российской Федерации и установлении особенностей исполнения бюджетов бюджетной системы Российской Федерации в 2021 году. Распоряжение об этом подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин. Внесены изменения в распределение субвенций на выплату государственных пособий лицам, не подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, и лицам, уволенным в связи с ликвидацией организаций (прекращением деятельности, полномочий физическими лицами). Распоряжение Правительства Российской Федерации от 16.09.2021 № 2586-р опубликовано на официальном интернет-портале правовой информации. Текст документа: Правительство Российской Федерации Распоряжение от 16 сентября 2021 г. № 2586-р, Москва В соответствии с частью 12 статьи 6...

В преддверии сезонно-полевых работ количество вакансий в сфере АПК увеличилось на 35%, свидетельствуют данные сервиса по поиску персонала на платформе Своё Фермерство, объединяющего более 6600 вакансий в сельском хозяйстве. В тройку лидеров по востребованности вошли профессии тракториста, агронома и овощевода. При этом трактористы и овощеводы стали самыми высокооплачиваемыми специальностями: их заработная плата достигает 250 тыс. рублей в месяц. «Весной традиционно возрастает спрос на специальности, связанные с посевной и полевыми работами. Мы видим, что на рынке в равной степени востребованы как молодые специалисты без опыта работы, так и профессионалы высокой квалификации, а уровень компенсации специалистов, обладающих навыками работы с современной сельскохозяйственной техникой или знаниями агротехнологий, соответствует другим высокотехнологичным отраслям. Наш сервис по подбору...

На официальном интернет-портале правовой информации 27 января 2021 года опубликовано Распоряжение Правительства Российской Федерации от 26.01.2021 № 140-р.  Текст документа: Правительство Российской Федерации Распоряжение от 26 января 2021 г. № 140-р, Москва Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в распоряжение Правительства Российской Федерации от 16 марта 2020 г. № 635-р (Собрание законодательства Российской Федерации, 2020, № 12, ст. 1825: № 14, ст. 2145; № 19, ст. 3025; № 21, ст. 3314; № 23, ст. 3722; № 24, ст. 3842; № 26, ст. 4181; № 31, ст. 5211; № 32, ст. 5331, 5334; № 35, ст. 5604; № 37, ст. 5763; № 38, ст. 5947; № 39, ст. 6137; № 47, ст. 7618; № 48, ст. 7773; № 50, ст. 8271; Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 2020, 21 декабря, № 0001202012210075; 31 декабря, № 0001202012310136; 2021, 25 января, № 0001202101250050). Председатель...

Испытания, которые принес 2020 год, ни для кого не прошли бесследно. В числе тех, кто учится оптимизировать бизнес-процессы оказались и HR-специалисты. Сегодня о том, какие профессии востребованы на рынке, что делать, если не знаешь, куда пойти работать после института, и действительно ли важен диплом о высшем образовании расскажет Светлана Борисенко – начальник управления по персоналу и организационному развитию ПАО СКБ Приморья «Примсоцбанк».Важно ли наличие диплома при трудоустройстве в Примсоцбанк?Для профильных специалистов - таких как бухгалтера, юристы, экономисты – это обязательный документ, который говорит о том, что человек обладает базовыми знаниями в определенной области. А вот оценить, насколько они глубоки – это уже наша задача. Её мы решаем в ходе собеседования и с помощью различных тестовых заданий. Если мы говорим об управленческих позициях, то здесь нас скорее...

Михаил Мишустин подписал распоряжение о выделении ещё 35 млрд рублей на пособия по безработице. На выплату пособий по безработице направят ещё 35,3 млрд рублей. Такое распоряжение подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин. До 31 августа на эти цели было потрачено 109,4 млрд рублей, что составляет более 83% от предусмотренных в бюджете средств. Чтобы избежать невыплат, принято решение дополнительно профинансировать эту меру поддержки. Роструду поручено проконтролировать, насколько эффективно будут расходоваться средства. Доклад об этом должен быть представлен в Правительство до 1 февраля 2021 года. Распоряжение позволит регулярно и в полном объёме предоставлять финансовую помощь тем, кто оказался в сложной жизненной ситуации. При необходимости на выплату пособий будут направлены дополнительные бюджетные средства. На сегодняшний день размер пособия по безработице варьируется от...

ГородРабот проанализировал резюме соискателей из Владивостока и узнал средний возраст, гендерный состав, зарплатные ожидания и средний опыт работы соискателей. Кто ищет работу во Владивостоке? Сайт по поиску работы ГородРабот исследовал резюме соискателей, размещённые на сайте. В результате исследования выяснилось, что средний возраст владивостокских соискателей - 39 лет. Если рассмотреть распределение по возрастным категориям более подробно, то большинство соискателей (31%) - молодые люди в возрасте от 25 до 36 лет. 15% владивостокцев, ищущих работу, младше 24 лет. 22% - работники в возрасте от 37 до 45 лет. 27% соискателей ищут работу в возрасте от 46 до 60 лет, и только 5% хотят работать после 60 лет. Во Владивостоке среди соискателей больше мужчин, чем женщин - 56% мужских резюме против 44% женских. Средний опыт работы у мужчин больше - 8 лет, в то время как женщины в среднем имеют...

ГородРабот.ру рассказал, какие специальности самые востребованные на рынке труда и сколько платят наиболее популярным у абитуриентов профессиям - зарплаты экономистов (бухгалтеров), юристов и программистов в России в 2019 году. Кто нужен на рынке труда России в 2019. Прямо сейчас на ГородРабот.ру 2 401 505 вакансий по всей России. Наиболее популярные профессии на рынке труда сегодня - менеджер по работе с клиентами, продавец-консультант, инженер, водитель, врач, повар. Значит, специалистов этих профилей ищут чаще - много опубликованных вакансий. Самыми востребованными в России остаются медработники, программисты/разработчики, руководители среднего и высшего звена, специалисты PR- и Медиа-сферы. В этом случае вакансий немного, но на поиск работника уходит от 4 до 12 месяцев. Топ городов России по количеству вакансий. По данным ГородРабот.ру за 20 июня 2019 года. 1. Москва - 375 948...

В мае 2019 года сайт по поиску работы в России "Город работ" расширил базу вакансий до 2 миллионов предложений трудоустройства по всей стране.Прямо сейчас на "Город работ" доступно 2 001 587 вакансий в России. Здесь собраны вакансии из 146 самых популярных и проверенных источников вакансий Рунета, в том числе вакансии официального работного сайта Минтруда РФ."Город работ" является официальным партнёром HeadHunter, Зарплата.ру, Superjob, Яндекс.Таланты, Kelly Services.Рынок труда и самые востребованные профессии, май-июнь 2019.Основные источники вакансий, востребованные профессии и города с наибольшим количеством предложений работы, средняя зарплата в России в мае 2019.Топ городов России по количеству вакансийПо данным за 7 июня 2019 года.1. Москва - 329 595 вакансий.2. Санкт-Петербург - 106 625 вакансий.3. Екатеринбург - 38 081 вакансия.4. Новосибирск - 34 603 вакансии.5. Владивосток ...

Сайт по поиску работы в России "Город работ" начал считать медианные и модальные зарплаты в России, опубликовал свежую статистику рынка труда за май 2019 и подвёл итоги весны. Статистика "Город работ" - это результат исследования более 2 млн резюме сайта. Согласно статистике сайта "Город работ", средняя зарплата в России в мае 2019 составила 35 930 рублей - это на 136 рублей меньше, чем в апреле 2019. За весну зарплата в России выросла на 4,7%. Средняя зарплата за 3 весенних месяца 2019 года - 35 664 рубля, за аналогичный период 2018 года зарплата в России составляла 34 360 рублей. По прогнозам "Города работ", летом 2019 показатель средней зарплаты не изменится или немного просядет - это связано с общим замедлением динамики рынка труда в летний период. Динамика средней зарплаты в мегаполисах России, май 2019. 1. Москва - 47 633 рублей↓. 2. Санкт-Петербург - 39 199 рублей↓...

Агентство по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке проведет в 2019 году более 20 мероприятий, на которых представит вакансии резидентов территорий опережающего развития и свободного порта Владивосток. Более половины ярмарок вакансий пройдут в городах Дальнего Востока. В ДФО с марта по май местным жителям предложат вакансии резидентов ТОР и СПВ в Уссурийске, Владивостоке, Комсомольске-на-Амуре, Благовещенске, Хабаровске, Якутске. Агентство ведёт работу и на новых территориях Дальневосточного федерального округа – уже в марте ярмарка вакансий пройдёт в Улан-Удэ, а в октябре ключевые работодатели Республики Бурятия и Забайкалья расскажут о возможностях для построения карьеры на предприятиях в своих регионах, сообщается на сайте Минвостокразвития. Кроме того, ярмарки вакансий в интересах предприятий Дальнего Востока пройдут в городах, где есть профильные вузы и колледжи, а...

Председатель Совета по вопросам развития Дальнего Востока и Байкальского региона при СФ, член Комитета СФ по федеративному устройству, региональной политике, местному самоуправлению и делам Севера, полномочный представитель СФ в государственных органах по вопросам развития Дальнего Востока, Восточной Сибири и Арктики Анатолий Широков провел «круглый стол» по вопросам реализации государственной программы РФ «Социально-экономическое развитие Дальнего Востока и Байкальского региона». По словам Анатолия Широкова, профильный Комитет СФ уделяет особое внимание вопросам социально-экономического развития регионов Дальневосточного федерального округа. Сенатор отметил, что за последние годы разработан широкий комплекс мер, направленных на решение задачи опережающего развития Дальнего Востока и Байкальского региона. Образована специальная система институтов по управлению развитием этих регионов и...

Распоряжением Правительства от 14 декабря 2018 года №2770-р в Госдуму внесен законопроект об изменениях в правовом регулировании вопросов создания и функционирования территорий опережающего социально-экономического развития, сообщается на сайте Кабмина. Распоряжение от 14 декабря 2018 года №2770-р Проект федерального закона «О внесении изменений в Федеральный закон “О территориях опережающего социально-экономического развития в Российской Федерации” и иные законодательные акты Российской Федерации» (далее соответственно – законопроект, ТОР) разработан Минвостокразвития России во исполнение решений по итогам совещания о предварительных результатах работы по созданию территорий опережающего социально-экономического развития на Дальнем Востоке в 2015–2017 годах 5 мая 2017 года (№ДМ-П16-24пр, пункт 4). Законопроектом предлагается внести в Федеральный закон от 29 декабря 2014 года №473-ФЗ «О...

Уже с начала следующего года центры занятости регионов будут оказывать индивидуальную поддержку обращающимся к ним гражданам, готовым трудоустроиться и переехать на Дальний Восток. Об этом договорились участники прошедшего в Роструде совещания о запуске Федеральной службой по труду и занятости совместно с АНО «Агентство развития человеческого капитала на Дальнем Востоке» и государственными службами занятости населения отдельных субъектов Российской Федерации пилотного проекта по содействию трудоустройству граждан Российской Федерации на предприятия Дальнего Востока, сообщается на сайте Минвостокразвития. Мероприятие под председательством руководителя Роструда Всеволода Вуколова позволило обменяться взглядами на проект всем заинтересованным сторонам: руководству АРЧК ДВ, представителям Роструда, аппарата полномочного представителя президента РФ в ДФО, 13 субъектов Российской Федерации...

Подведены итоги XII Всероссийского конкурса научных работ и рефератов по страхованию на призы компании Росгосстрах. Конкурс остаётся самым массовым и самым престижным мероприятием для российских студентов вузов и колледжей, изучающих страховое дело. В 2017 - 2018 учебном году в нем приняли участие 296 студентов из 84 учебных учреждений, представляющих 43 региона России — от Владивостока до Калининграда. При этом более 120 работ поступило из колледжей и техникумов, в которых ведется подготовка по специальности «Страховое дело». Экспертами конкурса выступили руководители профильных подразделений компании Росгосстрах, а также преподаватели московских вузов, признанные авторитеты в страховой области: заведующий кафедрой управления рисками и страхования МГИМО (У) МИД РФ, д.э.н., профессор Рустем Юлдашев, руководитель департамента страхования Финансового университета при Правительстве РФ...

Подведены итоги XI Всероссийского конкурса научных работ и рефератов по страхованию на призы компании Росгосстрах. Конкурс по праву считается самым массовым и самым престижным мероприятием для российских студентов вузов и колледжей, изучающих страховое дело. В 2016-2017 учебном году в нем приняли участие 297 студентов 84 учебных заведений, представляющих 43 региона России — от Владивостока до Калининграда. Экспертами конкурса выступили руководители профильных подразделений компании Росгосстрах, а также преподаватели московских вузов, призванные авторитеты в страховой области: руководитель департамента страхования и экономики социальной сферы Финансового университета при Правительстве РФ, профессор, д.э.н. Александр Цыганов, профессор кафедры «Страховое дело» того же вуза, д.э.н. Надежда Кириллова, заведующий кафедрой управления рисками и страхования МГИМО (У) МИД РФ, д.э.н., профессор...

Информационно-рейтинговая система «LevelPride», разработанная в Алтайском государственном университете, уже третий год подряд сформировала всероссийский каталог перспективных студентов. Разработчик проекта – начальник отдела информационных технологий и инноваций в образовании Олег Степанович Терновой отмечает, что подать заявку на включение в каталог может любой студент Российской Федерации. Основное условие – иметь значительные достижения в какой-либо из областей общественной деятельности. «В этом году за право быть включенным в финальную версию каталога боролось около тысячи студентов из более чем 70 российских вузов, - уточнил Олег Степанович. – Примечательно, что число вузов растет с каждым годом. Так, например, в самую первую версию каталога, сформированную в 2014 году, вошли представители всего 20 вузов, а теперь эта цифра приближается к сотни. Среди них можно выделить Кубанский...

Tele2, альтернативный оператор мобильной связи, открывает ежегодную программу стажировки для учащихся российских вузов Tele2 Praktik. В этом году студенты из 19 регионов нашей страны могут стать частью команды Tele2. Принять участие в программе стажировки могут студенты из Владивостока, Владимира, Воронежа, Екатеринбурга, Калуги, Краснодара, Магадана, Нижнего Новгорода, Новосибирска, Омска, Петропавловска-Камчатского, Ростова-на-Дону, Рязани, Тулы, Тюмени, Хабаровска и Челябинска, а также из Санкт-Петербурга и Москвы. В 2016 году Tele2 Praktik будет проводиться по следующим направлениям: техническое, юридическое, управление персоналом, управление абонентской базой, корпоративные коммуникации, продажи, финансы, маркетинг, продукты. Кандидатам предстоит пройти несколько этапов отбора: собеседование, тестирование и бизнес-игру. Финалисты конкурса получат уникальную возможность узнать, как...

Второй год подряд международная сеть отелей Azimut Hotels проводит День карьеры для студентов профильных специальностей и молодых специалистов индустрии гостеприимства. В этом году это масштабное мероприятие прошло в октябре во всех 12 отелях сети в России – от Мурманска до Владивостока. Всего в Днях карьеры приняли участие около 1,1 тысячи заинтересованных молодых людей. В рамках мероприятия они получили возможность больше узнать о работе в сфере гостиничного бизнеса, ближе познакомиться с Отелем и его внутренней организацией. В рамках экскурсий по отелю, организованных специально для пришедших на мероприятие студентов, молодежи представилась реальная возможность из первых рук получить полную информацию о координации и взаимодействии подразделений внутри современного Отеля, увидеть работу специалистов Отеля не по учебникам, а при непосредственном общении с сотрудниками на их...

HR-компания Work Service запускает программу лояльности, благодаря которой компании смогут воспользоваться услугами компании в тестовом режиме. Теперь потенциальные клиенты смогут оценить работу Work Service до заключения официального контракта, что позволит им быть уверенными в наиболее эффективном результате сотрудничества. Компании смогут провести «тест-драйв» одной из услуг: аутсорсинга персонала или рекрутмента. Аутсорсингу персонала позволяет компании передать часть бизнес-процессов на выполнение сторонней организации и тем самым высвободить существенную часть финансовых, административных и кадровых ресурсов. При этом заказчик получает лучших кандидатов для работы в самые короткие сроки. Традиционный рекрутмент предполагает поиск и подбор необходимого персонала в соответствии с требованиями клиента. Богатый опыт работы Work Service и передовые технологии поиска позволяют...

Подбор персонала стратегически важный аспект успеха любой компании. Тем временем, ни один HR менеджер, даже самый успешный, и способный подобрать сотрудника , подходящего под запрос, не может гарантировать 100% результата. Ошибиться может каждый человек и всегда. А машина? – Машины не ошибаются. Так может быть рекрутинг возможно сделать более точным с помощью технологий? «Обладание прогрессивными технологиями – сильная сторона перед конкурентами». За окном 21 век. Большая часть привычной работы специалистов успешно оптимизирована и автоматизирована с помощью разнообразных плагинов, приложений и сервисов. Тем временем, специалист рекрутингового отдела, ни покладая рук, проводит собеседования, вручную совершает сотни телефонных звонков, пролистывает тысячи анкет. И все для того, чтобы отобрать пару подходящих сотрудников. То есть, рекрутинг до сих пор остается крайне времязатратным...

MoneyMan, лидер онлайн-кредитования в России, провел исследование портрета заемщика российских компаний дистанционного кредитования. MoneyMan является первой и крупнейшей компанией на рынке онлайн-кредитования России. С начала работы компании в августе 2012 году MoneyMan обработал почти 1 млн заявок. Клиентами компании стали более 50 000 россиян. MoneyMan, предоставляющая услуги дистанционного кредитования в России, Казахстане и Грузии, с момента начала работы профинансировала 96 тыс. займов на общую сумму 1 млрд рублей. Из них 67,4 тыс. займов на сумму более 700 млн рублей приходится на российское подразделение компании. Средняя сумма займа MoneyMan по итогам 2014 года составила 9730 рублей, средний срок 21 день. Бизнес модель MoneyMan предполагает полностью дистанционную выдачу микрозаймов в режиме 24\7. В отличие от традиционных офлайн МФО, компании интернет-кредитования не обладают...

Управлением Росреестра по Приморскому краю (далее – Управление) подведены итоги деятельности за 1 квартал 2015 года сфере исполнения государственной функции по государственному земельному надзору. Всего в 1 квартале 2015 года на территории края проведено 774 проверки соблюдения земельного законодательства. Такой показатель эффективности деятельности в сфере государственного земельного надзора как «занятость инспекторов» в целом по Управлению составил 106,3%. Наибольшее количество проверок проведено Уссурийским, Артемовским, Дальнегорским и Лесозаводским межмуниципальными отделами. По сравнению с аналогичным периодом прошлого года отмечена положительная динамика результативности деятельности: - число лиц, привлеченных к административной ответственности возросло на 20,9% (с 444 до 537), - сумма наложенных административных штрафов – на 35,4% (с 512,7 тыс. руб. до 694,3 тыс. руб.)...

С августа 2014 года у клиентов Примсоцбанка появилась возможность решить квартирный вопрос в рамках действия государственной программы «Социальная ипотека». Она специально предназначена для улучшения жилищных условий следующих категорий граждан, имеющих право на поддержку государства при приобретении жилья на льготных условиях: работников здравоохранения, науки, образования, культуры и спорта, защиты и занятости населения, сотрудников органов власти, работников оборонно-промышленных предприятий, ветеранов боевых действий. Молодые и многодетные семьи также могут принять участие в программе, используя субсидии и сертификаты, в том числе материнский капитал. Льготные условия программы «Социальная ипотека» доступны и другим категориям граждан, с полным списком которых можно ознакомиться на сайте Примсоцбанка. Ипотечный кредит «Социальная ипотека» предоставляется в сумме от 300 тысяч рублей...

С 2015 года федеральный бюджет может начать частично оплачивать работодателю траты на организацию переезда сотрудника из другого региона, пишет «Коммерсант». Предполагается, что размер денежного сертификата составит 225 тыс. рублей, а получить его работодатель сможет при заключении трехлетнего или бессрочного трудового контракта. Список «спонсируемых» таким образом регионов пока не определен, предположительно речь идет о Дальнем Востоке. Схема должна работать в регионах, испытывающих проблемы с трудовыми ресурсами, формально же дефицит рабочей силы есть прежде всего в Москве. Соответствующий проект поправок в федеральный закон «О занятости населения в РФ» был представлен Минтрудом для общественного обсуждения. Хотя эти поправки формально не имеют отношения к мерам государственной поддержки малого бизнеса, они могут помочь небольшим компаниям оптимизировать расходы на необходимых...

Члены Молодежного Правительства Ленинградской области Екатерина Николаева и Иван Антошкив приняли участие в VI Всероссийском съезде молодежных правительств России, прошедшем с 16 по 18 мая 2014 года в Москве. Организатором Съезда выступила Ассоциация молодежных правительств Российской Федерации при поддержке Федерального агентства по делам молодёжи. Участие в работе съезда приняли 150 молодых представителей региональных молодежных правительств и инициативных групп по созданию молодежных правительств субъектов Российской Федерации. Основной целью Съезда стало обсуждение технологий по повышению эффективного государственного и муниципального управления, а также активному вовлечению молодежи в деятельность, направленную на повышение жизни в стране. В первый день Съезда были подведены итоги ежегодного рейтинга Ассоциации. По итогам конкурса лучшим молодежным правительством страны признано...

Это почетное звание авторитетный рекрутинговый портал SuperJob.ru присваивает банку уже второй год подряд. «Привлекательных работодателей – 2013» определяют сами соискатели, а индикатором служит уровень их интереса к вакансиям той или иной компании. Получение такого звания означает, что на протяжении всего 2013 года Примсоцбанк оставался желаемым местом работы для многих жителей регионов присутствия банка. «Такая награда вновь подтвердила правильность, стабильность и последовательность нашей кадровой политики, направленной на постоянное профессиональное развитие специалистов и их карьерный рост внутри банка, совершенствование корпоративной культуры и создание собственного кадрового резерва, - считает Светлана Борисенко, и.о. начальника управления по персоналу и организационному развитию ОАО СКБ Приморья «Примсоцбанк». – Звание «Привлекательного работодателя» подтверждает, что...

Сертификаты специалистов по обслуживанию клиентов получили семь выпускников. Программа бесплатного профессионального обучения с дальнейшим трудоустройством стартовала в Примсоцбанке в октябре 2013 г. Участником этой программы мог стать каждый желающий с высшим, неоконченным высшим или средним специальным образованием. После двух месяцев лекций и стажировок первые выпускники получили сертификаты специалистов и приглашение на работу в офисах Примсоцбанка. «На протяжении всего обучения наши студенты в режиме живого диалога со специалистами-практиками перенимали их опыт и знания. Приятно, что сразу после окончания нашего корпоративного университета шесть его выпускников пришли к нам на работу, - рассказывает Светлана Борисенко, и.о. начальника управления по персоналу и организационному развитию ОАО СКБ Приморья «Примсоцбанк». – Это еще раз доказывает верность выбранного Примсоцбанком курса...

16 октября в конференц-зале ККЦ СВМП прошла пресс-конференция, посвященная социальной адаптации людей с нарушением слуха. Особое внимание было уделено трудностям повседневной жизни и проблемам поиска работы слабослышащими людьми. «На сегодняшний день в Приморском крае проживает около 190 тысяч людей с нарушениями слуха. И эта цифра постоянно растет. Чтобы выявлять нарушения слуха на ранних стадиях, в крае организован скрининг новорожденных. Также родителям нужно быть внимательными и обращать внимание на громкость речи ребенка. Если он стал разговаривать громче обычного и часто переспрашивать некоторые слова, стоит отвести его к специалисту», – рассказала заместитель главного врача ГАУЗ « ККЦ СВМП» Альбина Омельяненко. Владимир Шуваев, заведующий Приморским краевым центром реабилитации слуха, выразил обеспокоенность частым использованием молодежью наушников, посещением ночных клубов и...

Презентация программы социально-экономического развития Приморского края на 2013-2017 годы состоялась в администрации края. В мероприятии приняли участие губернатор края Владимир Миклушевский, вице-губернаторы, директора департаментов. Также на презентацию были приглашены депутаты Законодательного Собрания края, главы муниципальных образований, представители общественности, научного и делового сообщества края. Разработчиком программы выступил Дальневосточных федеральный университет, однако к работе привлекались специалисты ведущих научных организаций страны, в том числе Института мировой экономики и международных отношений РАН, Международного центра развития регионов. Со вступительным словом выступил проректор ДВФУ по инновациям Игорь Проценко. Он отметил, что программа определяет основные направления развития Приморского края на ближайшие 5 лет и содержит 17 подпрограмм, которые...

Компания Росгосстрах в 2013 году продолжает реализацию стипендиальной программы для российских студентов. В феврале 2013 года стипендиальная комиссия компании Росгосстрах рассмотрела поступившие из региональных филиалов компании представления и приняла решение о назначении именных стипендий. Как и годом ранее, именными стипендиатами стали более 60 студентов из числа детей работников компании Росгосстрах. По итогам конкурса в Самарском филиале компании Росгосстрах стали победителями сразу два участника – Ангелина Сиволобова, студентка 3 курса Самарского Государственного Экономического Университета (СГЭУ) факультета национальной экономики и Елена Поликанова, учащаяся 3 курса Самарского Государственного Университете (СамГУ) факультета экономики и управления, которая уже дважды становится победителем программы и второе полугодие подряд подтверждает свой статус именного стипендиата компании...

Работа Межрегионального ресурсного центра с первых дней нового года набирает обороты. Подписано соглашение о сотрудничестве с Владивостокским морским рыбопромышленным колледжем. Подобное соглашение первое в этом году. Помимо этого оно является пионером в работе с образовательными учреждениями среднего профессионального образования. На сегодняшний день Межрегиональный ресурсный центр имеет на своем счету порядка 98 соглашений: с ВУЗами, кадровыми агентствами, с работодателями России, государственными организациями, работающими в сфере трудоустройства. Это позволяет МРЦ работать разносторонне: с одной стороны, помогать соискателям из Северо-Кавказского федерального округа искать работу по всей России, с другой – работодателям подбирать персонал непосредственно по требуемым параметрам. Не маловажным условием работы Межрегионального ресурсного центра является бесплатная основа оказываемых...

Утверждена государственная программа «Содействие занятости населения Приморского края на 2013-2017 годы». Как рассказали в управлении по труду Приморского края, цель программы - содействие занятости населения, сокращение безработицы, максимальное использование трудового потенциала населения Приморского края. В том числе привлечение в экономику молодежи, населения пенсионного возраста, сохранившего трудоспособность и инвалидов. А также улучшение условий и охраны труда, снижение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости занятого населения региона. Кроме того, в структуре госпрограммы предусмотрены межбюджетные трансферты на реализацию программ местного развития и обеспечение занятости для шахтерских городов и поселков. Общий объем средств на реализацию программы «Содействия занятости населения на 2013-2017 годы» из средств федерального бюджета составит – 3 882...

6 декабря 2012 года в г. Орел Знаменский селекционно-гибридный центр проводит конференцию «Новые горизонты: смотри с нами, думайте сами». Почетный гость мероприятия – основатель и руководитель группы компаний АВИС Наталья Яковлева. Цель конференции: объединение ведущих экспертов, руководителей и специалистов в области свиноводства для организации дискуссии, представление новых технологий и продуктов, актуальных для свиноводства. Конференция пройдет в крупнейшем деловом центре Орла – бизнес-центре «Мега ГРИНН». Концепцией туристического многофункционального комплекса «ГРИНН» впервые в России реализована идея предоставления полного комплекта услуг для крупных мероприятий на 2000 участников делового туризма с многочисленными сопутствующими составляющими, а также одновременным проживанием и досуговой занятостью их свободного времени на единой территории. «С большим удовольствием приняла...

Сбербанк России занял призовое место в рейтинге идеальных работодателей Universum ТОП 100, который базируется на опросе более чем 8 тысяч студентов ведущих вузов. Уверенную позицию на рынке работодателей Сбербанк занимает благодаря устойчивой репутации и доверию со стороны студенческого сообщества и молодого поколения в целом. Банк помогает своим сотрудникам раскрывать имеющийся у них потенциал, всесторонне поддерживает таланты. Председатель Северо-Восточного банка Сбербанка России Александр Золотарёв отмечает: «Трудоустроиться в крупнейшую финансовую организацию страны, как правило, стремятся те, кто готов результативно работать в команде, заниматься саморазвитием, кто желает расти по карьерной лестнице, состояться в жизни. В Сбербанке для этого созданы все условия. Работа в банке сложная, но, вместе с тем, разноплановая и увлекательная. И мы с радостью принимаем в свои ряды...

Северо-Восточный банк Сбербанка России информирует соискателей о запуске нового «Карьерного портала». Всем желающим открылся доступ к полному каталогу вакансий на всей территории обслуживания банка – в Магаданской области, Республике Саха (Якутия), Камчатке и Чукотке. Кроме того, на страницах портала можно найти вакансии в подразделениях Сбербанка и в других регионах, а также много полезной информации о возможностях профессионального роста и развития. «Карьерный портал» Сбербанка России, расположенный по адресу www.sberbank-talents.ru, состоит из четырех разделов – «Почему Сбербанк», «Начинающим», «Экспертам» и «Руководителям». Посетитель сайта имеет возможность завести личный кабинет, опубликовать свое резюме и давать отклик на подходящие конкретно ему вакансии. «Новый портал Сбербанка – это не стандартный каталог вакансий, которых сегодня у нас достаточно, - отмечает Председатель...

Сотрудники Департамента по работе с персоналом представили РОСГОССТРАХ БАНК в качестве работодателя. Международный форум «Карьера» – это крупнейшее мероприятие на российском рынке труда, представляющее собой высокоэффективную форму подбора молодых, перспективных и квалифицированных кадров для ведущих российских и международных компаний, государственных организаций. Формат форума предполагал встречу компаний-работодателей, имеющих потребность в молодых специалистах, и выпускников более чем 100 ведущих вузов Москвы и Московской области экономического профиля. В мероприятии приняли участие: Московский государственный технический университет, Российский государственный торгово-экономический университет, Московский институт экономики, менеджмента и права, Московский институт государственного управления, Всероссийский заочный финансово-экономический институт, Высший институт управления...

15-16 ноября компания «1С-Галэкс» совместно с партнерами организовали мероприятие для студентов сразу в трех городах – в Барнауле, Бийске и Горно-Алтайске. День «1С: Карьеры» – это совместный проект фирмы «1С» и компаний-партнеров. Он направлен на улучшение коммуникаций между перспективными студентами и выпускниками и 1С:Франчайзи, а также на расширение сотрудничества с профильными учебными заведениями. В Барнауле мероприятие проходит уже в 5 раз, в Бийске и Горно-Алтайске «День 1С:Карьеры» был организован впервые. В Барнауле «День 1С:Карьеры» по традиции состоялся в актовом зале Алтайского государственного университета. Партнерами мероприятия стали компании - «IT-Решения», «ПРОКС», «Polly», «АВИС-Софт». В числе участников было более 250 студентов ведущих высших и средне-специальных заведений г.Барнаула – Алтайского государственного университета, Алтайского государственного...

В минувшие выходные в Челябинске прошел Первый международный форум молодых лидеров YouLead-2012. Прийти на мероприятие, познакомиться с экспертами из различных областей знаний, найти единомышленников для совместной работы и реализации проектов мог абсолютно бесплатно любой желающий. В результате за два дня более 300 студентов стали участниками двухдневного форума - учащиеся ЧелГУ, ЮУрГУ, ЧГПУ, ЧелГМА, ЮУИУиЭ, УрСЭИ. Оксана Коротченко, президент челябинского отделения международной студенческой организации "АЙЕСЕК" (AIESEC): "Форум молодых лидеров YouLead - это общенациональный проект, стартовавший три года назад в Москве, в 2012 году он проводился в высших учебных заведениях в 13 городах России. В Челябинске YouLead состоялся впервые на площадке Челябинского государственного университета и за два дня его посетили более 300 студентов шести вузов города. И во многом успех прошедшего...