Документы (202)

07.10.2024 09:06 Документы
Утверждены праздничные и выходные дни в 2025 году
Председатель Правительства Михаил Мишустин подписал постановление о переносе выходных дней в 2025 году. В новом году 4 и 5 января выпадают на субботу и воскресенье. Так как это нерабочие праздничные дни, их решено перенести на пятницу, 2 мая, и среду, 31 декабря, соответственно. Кроме того, нерабочие дни перенесены: с воскресенья, 23 февраля, на четверг, 8 мая; с субботы, 8 марта, на пятницу, 13 июня; с субботы, 1 ноября, на понедельник, 3 ноября. Таким образом, предстоящие новогодние каникулы продлятся 11 дней – с 29 декабря 2024 года по 8 января 2025 года. Также нерабочими будут дни 22 и 23 февраля, 8 и 9 марта, с 1 по 4 мая, с 8 по 11 мая, с 12 по 15 июня, с 2...
02.10.2024 14:23 Документы
Подписан закон о компенсации неиспользованных отгулов при увольнении
Президент России Владимир Путин подписал Федеральный закон «О внесении изменений в статью 153 Трудового кодекса Российской Федерации», регулирующий систему оплаты неиспользованных дней отдыха при увольнении. Федеральный закон принят Государственной Думой 24 сентября 2024 года и одобрен Советом Федерации 25 сентября 2024 года. Справка Государственно-правового управления Федеральным законом вносятся изменения в статью 153 Трудового кодекса Российской Федерации в целях реализации постановления Конституционного Суда Российской Федерации от 6 декабря 2023 года № 56-П. В соответствии с Федеральным законом день отдыха за работу в выходной или нерабочий праздничный день по желанию работника может быть использован в течение одного года со дня работы в выходной или праздничный...
09.08.2024 14:47 Документы
Работающим гражданам с инвалидностью гарантирован ежегодный отпуск
Президент Владимир Путин подписал Федеральный закон «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации», гарантирующий ежегодный оплачиваемый отпуск работающим гражданам с инвалидностью. Федеральный закон принят Государственной Думой 30 июля 2024 года и одобрен Советом Федерации 2 августа 2024 года. Справка Государственно-правового управления Федеральным законом в Трудовой кодекс Российской Федерации вносятся изменения, уточняющие полномочия федеральной инспекции труда за соблюдением работодателем некоторых обязательств перед работниками, установленных соглашениями. Также непосредственно в Кодексе закрепляется гарантия предоставления работающим инвалидам оплачиваемого отпуска продолжительностью не менее 30 календарных дней. Кроме того, с 1 марта 2025 года в субъектах Российской Федерации...
09.07.2024 11:17 Документы
С января 2025 года возобновят индексацию пенсий работающим пенсионерам
Глава государства Владимир Путин подписал Федеральный закон «О внесении изменений в статью 17 Федерального закона «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» и статью 261 Федерального закона «О страховых пенсиях», возобновляющий ежегодную индексацию страховых пенсий работающим пенсионерам. Федеральный закон принят Государственной Думой 26 июня 2024 года и одобрен Советом Федерации 3 июля 2024 года. Справка Государственно-правового управления Федеральным законом предусматривается возобновление с 1 января 2025 года ежегодной индексации страховых пенсий работающим пенсионерам в порядке, действовавшем до 1 января 2016 года. Особый порядок индексации устанавливается в отношении пенсий, выплачиваемых работающим пенсионерам (тем, кто будет работать...
29.05.2024 10:54 Документы
Расширены параметры программы трудовой мобильности
Предприятия, реализующие крупные проекты в приоритетных отраслях экономики, смогут принять участие в программе трудовой мобильности и получать субсидии за трудоустройство сотрудников из других регионов или других муниципальных образований. Постановление об этом подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин. Размер господдержки в рамках этой программы составляет 12 минимальных размеров оплаты труда, увеличенных на страховые взносы и районные коэффициенты. В среднем это около 300 тыс. рублей на каждого привлечённого работника. Решение поможет предприятиям восполнить потребности в специалистах и будет способствовать развитию приоритетных отраслей экономики. Для получения субсидии компании должны вести деятельность в приоритетной для региона отрасли экономики, выплачивать заработную плату не ниже среднемесячной...
22.04.2024 18:19 Документы
Введено новое понятие «молодой работник»
Глава государства Владимир Путин подписал Федеральный закон «О внесении изменений в Федеральный закон «О молодежной политике в Российской Федерации». Федеральный закон принят Государственной Думой 9 апреля 2024 года и одобрен Советом Федерации 17 апреля 2024 года. Справка Государственно-правового управления Федеральным законом вносятся изменения в Федеральный закон «О молодежной политике в Российской Федерации». Уточняется понятие «молодой специалист», вводится новое понятие «молодой работник», устанавливается, что основные направления молодежной политики, указанные в Федеральном законе, реализуются в том числе в соответствии с нормативными правовыми актами органов публичной власти федеральной территории «Сириус». Предусматривается также, что отношения в сфере молодёжной политики регулируются...
14.02.2024 13:34 Документы
Подписан закон о сохранении соцдоплат к пенсиям участников студотрядов
Глава государства Владимир Путин подписал Федеральный закон «О внесении изменения в статью 121 Федерального закона «О государственной социальной помощи», предусматривающий сохранение социальных доплат к пенсиям для участников студенческих трудовых отрядов. Федеральный закон принят Государственной Думой 1 февраля 2024 года и одобрен Советом Федерации 7 февраля 2024 года. Справка Государственно-правового управления Федеральным законом предусматривается предоставление детям-инвалидам, инвалидам с детства, обучающимся по очной форме обучения по основным образовательным программам в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, до окончания ими такого обучения, но не дольше чем до достижения ими возраста 23 лет, а также детям, обучающимся по очной форме обучения...
14.02.2024 13:22 Документы
Одиноких матерей, воспитывающих детей до 16 лет, запрещено увольнять
Президент России Владимир Путин подписал Федеральный закон «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации», направленный на расширение трудовых гарантий для одиноких матерей, воспитывающих детей в возрасте до 16 лет. Федеральный закон принят Государственной Думой 25 января 2024 года и одобрен Советом Федерации 7 февраля 2024 года. Справка Государственно-правового управления Федеральный закон направлен на расширение трудовых гарантий для одиноких матерей, воспитывающих детей в возрасте до 16 лет. Федеральным законом устанавливается запрет на расторжение трудового договора с такими работниками по инициативе работодателя (за исключением случаев ликвидации организации или прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем, а также совершения работником некоторых видов...
08.02.2024 16:21 Документы
Гражданам, ухаживающих за инвалидами, расширили правила поддержки
По указу Президента с 2024 года граждане, которые ухаживают за инвалидами, продолжат получать пособие по уходу в размере 10 тыс. рублей ежемесячно даже в случае трудоустройства. Необходимые для этого изменения внесены в правила осуществления таких выплат и утверждены постановлением, которое подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин. Речь идёт о ежемесячных выплатах, которые полагаются родителям и опекунам, ухаживающим за детьми-инвалидами в возрасте до 18 лет и инвалидами с детства I группы. Раньше такие выплаты могли получать только неработающие граждане. Теперь их также будут выплачивать родителям и опекунам, работающим неполный день, в том числе дистанционно или на дому. «У граждан появится больше возможностей совмещать заботу о близких и профессиональную...
01.02.2024 16:43 Документы
В России учреждён орден «За доблестный труд»
Президент России Владимир Путин подписал указ об учреждении ордена «За доблестный труд».  Согласно документу, орденом будут награждаться российские граждане, коллективы предприятий, организаций и учреждений независимо от форм собственности за выдающиеся заслуги в укреплении и развитии экономического, научного и оборонного потенциала. Также орденом будут отмечены граждане за высокопроизводительный труд на предприятиях, в организациях и учреждениях, способствующий повышению конкурентоспособности отраслей российской экономики, а также различных видов продукции; за большие заслуги в области государственного строительства, научно-технологического развития РФ и за эффективное решение социально значимых задач. Награду необходимо будет носить на левой стороне груди. Если у человека есть другие российские ордена, то орден «За доблестный труд» должен находиться после...
01.02.2024 15:21 Документы
Изменен порядок исчисления компенсации за невыплату зарплаты
Глава государства Владимир Путин подписал Федеральный закон «О внесении изменения в статью 236 Трудового кодекса Российской Федерации», касающиеся порядка исчисления компенсации за невыплату заработной платы. Федеральный закон принят Государственной Думой 18 января 2024 года и одобрен Советом Федерации 24 января 2024 года. Справка Государственно-правового управления Федеральный закон направлен на реализацию постановления Конституционного Суда Российской Федерации от 11 апреля 2023 года № 16-П в части, касающейся порядка исчисления процентов (денежной компенсации), причитающихся работнику в связи с нарушением работодателем срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат. В соответствии с Федеральным законом предусматривается, что...
20.12.2023 11:23 Документы
Пособие по уходу за детьми сохранится при досрочном выходе из декрета
Президент подписал Федеральный закон «О внесении изменений в статью 13 Федерального закона «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» и статью 111 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством». Федеральный закон принят Государственной Думой 7 декабря 2023 года и одобрен Советом Федерации 13 декабря 2023 года. Справка Государственно-правового управления Федеральным законом предусматривается сохранение права на ежемесячное пособие по уходу за ребёнком в случае, если лицо, находящееся в отпуске по уходу за ребёнком, выходит на работу (службу) из такого отпуска ранее достижения ребёнком возраста полутора лет (в том числе на условиях неполного рабочего времени, работы...
20.12.2023 11:08 Документы
Работающие родители смогут получать пособия по уходу за ребенком
Президент России Владимир Путин подписал Федеральный закон «О внесении изменений в статью 256 Трудового кодекса Российской Федерации». Федеральный закон принят Государственной Думой 7 декабря 2023 года и одобрен Советом Федерации 13 декабря 2023 года. Справка Государственно-правового управления Федеральным законом предусматривается сохранение за работниками, фактически осуществляющими уход за ребёнком и находящимися в отпуске по уходу за ребёнком, права на ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до достижения им возраста полутора лет в случае, если они выходят на работу из такого отпуска ранее достижения ребёнком указанного возраста или в период предоставленного отпуска работают у другого работодателя. Федеральный закон от 19.12.2023 № 614-ФЗ "О внесении изменений в статью...
28.11.2023 09:14 Документы
С 1 января 2024 года установлен минимальный размер оплаты труда
Глава государства Владимир Путин подписал Федеральный закон «О внесении изменений в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда» и признании утратившими силу статей 2 и 3 Федерального закона «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда» и о приостановлении действия ее отдельных положений». Федеральный закон принят Государственной Думой 16 ноября 2023 года и одобрен Советом Федерации 22 ноября 2023 года. Справка Государственно-правового управления Федеральным законом минимальный размер оплаты труда с 1 января 2024 года устанавливается в сумме 19 242 рубля в месяц. Также с 2025 года соотношение минимального размера оплаты труда и медианной заработной платы, учитываемое при установлении минимального...
10.05.2023 11:51 Документы
Порядок использования выходных для родителей детей с инвалидностью
Правительство обновило порядок использования дополнительных выходных дней для родителей детей с инвалидностью. С 1 сентября 2023 года родители детей с инвалидностью смогут накапливать дополнительные оплачиваемые выходные дни и однократно объединить их до 24 дней подряд в течение календарного года. Постановление о порядке использования таких дополнительных дней подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин. Для того чтобы взять накопленные выходные, сотрудник должен согласовать с работодателем даты и подать заявление в отдел кадров. Сейчас одному из родителей для ухода за ребёнком с инвалидностью предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня каждый месяц. Их можно взять подряд либо разделить в течение месяца. При этом выходные дни, не использованные в текущем месяце, не суммируются и не переносятся на следующий месяц. Новый порядок позволит родителям выбрать:...
22.02.2023 00:21 Документы
Меры соцподдержки Москвы для семей военнослужащих и добровольцев СВО
В рядах Российской армии бок о бок со своими боевыми товарищами из других регионов сражаются тысячи москвичей. Город оказывает всестороннюю помощь семьям участников специальной военной операции: помогает с работой, обучением детей и уходом за пожилыми родственниками, дает возможность получить психологическую и правовую поддержку. Об этом написал в своем блоге Сергей Собянин. В сентябре прошлого года после объявления частичной мобилизации в столице был утвержден пакет мер социальной поддержки для членов семей мобилизованных москвичей. «Сегодня Президент России Владимир Владимирович Путин объявил о решении сформировать единые подходы по части материального обеспечения всех участников СВО, независимо от их статуса — мобилизованный, контрактник или доброволец. Таким же единым должен стать и подход к оказанию помощи их семьям. Поэтому я подписал указ о распространении мер...
28.12.2022 15:12 Документы
Подписан закон, упрощающий получения СНИЛС иностранцам
Владимир Путин утвердил изменения в законе об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования, предусматривающий упрощение процедуры открытия страхового номера индивидуального лицевого счета (СНИЛС) иностранцам через федеральную государственную информационную систему. Внесенные изменения позволят Фонду пенсионного и социального страхования открывать иностранным гражданам и лицам без гражданства СНИЛС на основании сведений об иностранном гражданине или лице без гражданства, поступающих в орган фонда из федеральной государственной информационной системы при наличии в указанной информационной системе прошедших проверку достоверности сведений о документе, удостоверяющем личность. При этом процедуру идентификации личности иностранца при его нахождении за границей Россия осуществлять не будет. Нововведения...
20.12.2022 10:33 Документы
В 2023 и 2024 годах россияне смогут пройти бесплатное переобучение
Правительство утвердило постановление о бесплатном переобучении граждан в 2023 и 2024 годах в рамках мер поддержки рынка труда. В ближайшие два года в России продолжат действовать программы бесплатного обучения граждан по наиболее востребованным профессиям в рамках федерального проекта «Содействие занятости». Постановление о реализации таких мероприятий утвердил Председатель Правительства Михаил Мишустин. В 2023 и 2024 годах пройти бесплатное переобучение или получить дополнительное профессиональное образование смогут в том числе безработные граждане, сотрудники, находящиеся под риском увольнения, отдельные категории граждан в возрасте до 35 лет, люди старше 50 лет, женщины с маленькими детьми, а также беженцы с Украины. Обучение для них продолжат организовывать АНО «Агентство развития профессионального мастерства (Ворлдскиллс Россия)», Российская академия народного хозяйства и...
19.12.2022 12:07 Документы
Установлен минимальный размер оплаты труда с 1 января 2023 года
Президент России Владимир Путин подписал закон об установлении минимального размера оплаты труда с 1 января 2023 года. Минимальный размер оплаты труда на 2023 и 2024 годы составит 16 242 рубля в месяц. Федеральный закон от 19.12.2022 № 522-ФЗ "О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда" и о приостановлении действия ее отдельных положений" опубликован на официальном интернет-портале правовой информации. Текст документа: Российская Федерация Федеральный закон О внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда» и о приостановлении действия ее отдельных положений Принят Государственной Думой 7 декабря 2022 года Одобрен Советом Федерации 14 декабря 2022 года Статья 1 Внести в часть первую статьи 1 Федерального закона от 19 июня 2000 года № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» (Собрание законодательства...
19.12.2022 12:01 Документы
Подписал закон о тарифах на обязательное социальное страхование
Глава государства подписал закон о страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2023 - 2025 годы. Федеральный закон от 19.12.2022 № 517-ФЗ опубликован на официальном интернет-портале правовой информации. Текст документа: Российская Федерация Федеральный закон О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2023 год и на плановый период 2024 и 2025 годов Принят Государственной Думой 7 декабря 2022 года Одобрен Советом Федерации 14 декабря 2022 года Статья 1 Установить, что в 2023 году и в плановый период 2024 и 2025 годов страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний уплачиваются страхователем в порядке и по тарифам, которые установлены...
17.12.2022 11:13 Документы
Продлены меры поддержки рынка труда до конца 2023 года
Ряд мер поддержки рынка труда и предупреждения безработицы в условиях введённых в отношении России западных санкций продлевается до конца 2023 года. Постановление об этом подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин. Речь идёт о действующем механизме, который помогает работодателям в создании временных рабочих мест для граждан, находящихся под риском увольнения, в организации оплачиваемых общественных работ для тех, кто зарегистрировался на бирже труда в поисках нового трудоустройства, а также в организации профессионального обучения сотрудников промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения. Затраты работодателей по этим направлениям частично возмещает государство. В частности, им компенсируют расходы на оплату труда таких сотрудников и материально-техническое оснащение их рабочих мест. Планируется, что в 2023 году эти меры позволят временно трудоустроить более 176...
05.12.2022 14:10 Документы
Для ухода за детьми-инвалидами будут предоставлять четыре выходных дня
Глава государства утвердил изменения в статье 262 Трудового кодекса Российской Федерации", предусматривающие предоставление одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц. Федеральный закон от 05.12.2022 № 491-ФЗ "О внесении изменения в статью 262 Трудового кодекса Российской Федерации" опубликован на официальном интернет-портале правовой информации. Текст документа: Российская Федерация Федеральный закон О внесении изменения в статью 262 Трудового кодекса Российской Федерации Принят Государственной Думой 23 ноября 2022 года Одобрен Советом Федерации 30 ноября 2022 года Статья 1 Внести в статью 262 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 3; 2006, № 27, ст. 2878; 2009, № 30, ст. 3739; 2014, № 14, ст. 1547; 2019, № 46, ст. 6418) изменение...
29.11.2022 15:48 Документы
Продлена программа субсидирования найма до конца 2023 года
Программа субсидирования найма, в рамках которой работодатели получают господдержку за трудоустройство граждан, будет действовать весь 2023 год. Постановление об этом подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин. Речь идёт о трудоустройстве безработных, которые были уволены в связи с ликвидацией предприятия или сокращением штата. Также программа охватывает тех граждан, кто был переведён на постоянную работу к другому работодателю, но теперь находится под риском увольнения, в том числе отправлен в неоплачиваемый отпуск, переведён на неполный рабочий день. Кроме того, работодатели получают господдержку за трудоустройство молодых людей в возрасте до 30 лет, в том числе без опыта работы и выпускников. Напомним, субсидия, которую получают работодатели, равна трём минимальным размерам оплаты труда, увеличенным на районный коэффициент, сумму страховых взносов и количество...
16.11.2022 12:50 Документы
Установлены минимальные и максимальные величины пособия по безработице
Правительство утв