Публикации (6082)

Трудовой патент на работу – это специальное разрешение для иностранного гражданина, позволяющее работать у юридических лиц или по найму у частного лица. Единовременно можно продлить патент на срок до 12 месяцев. Ежемесячная сумма для оплаты налога за патент в 2019 году составляет 3800 рублей. Чтобы получить патент на работу необходимо соблюсти два важных условия: - при въезде в Россию в миграционной карте указать цель пребывания — «работа»;- обратиться с заявлением о выдаче патента не позднее 30 дней с даты въезда в РФ.Что нужно для оформления нового патента:- паспорт;- миграционная карта с целью въезда «Работа»;- миграционный учет (отрывная часть бланка о прибытии иностранного гражданина в место пребывания);- документ об образовании. Подходят следующие документы: - сертификат о сдаче комплексного экзамена не ранее 2015 года и...

Доход члена семьи, уволенного после 1 марта и признанного безработным, не будет учитываться при оценке дохода семьи для заключения социального контракта. Постановление об этом подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин. Социальный контракт – это специальный договор, который заключается между органами соцзащиты и малоимущей семьёй (или малоимущим гражданином). Благодаря соцконтракту можно пройти переобучение, открыть своё дело, развить личное подсобное хозяйство, устроиться на работу, получить поддержку в трудной жизненной ситуации. Социальный контракт заключается с гражданами со среднедушевым доходом в семье ниже величины прожиточного минимума. По действующим правилам, среднедушевой доход семьи рассчитывается на основе доходов всех её членов за три последних месяца. На 2022 год устанавливается исключение: при расчёте дохода семьи не будет учитываться трудовой заработок...

Компании и организации, которые в 2022 году возьмут к себе на работу молодых людей, смогут рассчитывать на господдержку в рамках программы субсидирования найма. Постановление об этом подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин. Речь идёт о трудоустройстве отдельных категорий граждан в возрасте до 30 лет. В их числе – выпускники колледжей и вузов без опыта работы, молодые люди без среднего профессионального или высшего образования, инвалиды, дети-сироты, родители несовершеннолетних детей. Субсидия будет равна трём минимальным размерам оплаты труда, увеличенным на районный коэффициент, сумму страховых взносов и количество трудоустроенных. Первый платёж работодатель получит через месяц после трудоустройства соискателя, второй – через три месяца, третий – через шесть месяцев. Чтобы получить господдержку, работодателю нужно обратиться в центр занятости для подбора специалистов под...

Более 39 млрд рублей будет направлено на поддержку рынка труда и предупреждение безработицы в условиях введённых в отношении России западных санкций. Распоряжение об этом подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин. Источником финансирования станет резервный фонд Правительства. Большая часть суммы – свыше 25,5 млрд рублей – пойдёт на создание в регионах временных рабочих мест для граждан, находящихся под риском увольнения, а также на организацию оплачиваемых общественных работ для тех, кто зарегистрировался на бирже труда для поиска нового места работы. При необходимости воспользоваться такой помощью смогут 400 тысяч человек. Более 7 млрд рублей будет направлено на реализацию региональных программ. Благодаря им сотрудники промышленных предприятий, находящиеся под риском увольнения, смогут пройти профессиональное обучение или получить дополнительное образование. Такая мера...

Собянин открыл кадровый центр для трудоустройства работников иностранных компаний. Покидая иностранную компанию, специалисты смогут выйти на новое место работы буквально в течение нескольких дней с минимумом формальностей и стрессовых ситуаций, сообщает портал mos.ru. Москвичам — сотрудникам иностранных компаний, которые в условиях санкций рискуют потерять работу, необходимо помочь в трудоустройстве. При этом следует действовать на опережение и заранее узнавать о планах компаний по увольнению работников. Об этом заявил Сергей Собянин на открытии кадрового центра (флагманского центра «Моя работа») службы занятости Москвы. «Мы создали специализированный кадровый центр, который одновременно работает, с одной стороны, с иностранными компаниями, которые заявляют о возможном сокращении или приостановке деятельности. С другой стороны, мы включили в работу кадровые центры крупных...

Вице-премьер Татьяна Голикова провела очередное заседание межведомственной рабочей группы для реагирования на ситуацию, складывающуюся на рынке труда, сообщает пресс-служба кабмина. В заседании приняли участие представители Минтруда, Минэкономразвития, Минпромторга и других ФОИВ, а также главы регионов и полномочные представители Президента в федеральных округах. В повестке – обсуждение текущей ситуации на рынке труда и дополнительных мероприятий, направленных на его поддержку. Как отметила Татьяна Голикова, Правительство внимательно отслеживает ситуацию на рынке труда, и несмотря на то, что ряд предприятий столкнулись с необходимостью пересмотреть свои производственные и логистические цепочки, ситуация характеризуется как стабильная. По её словам, предприятия, которые вводят режим простоя, прикладывают все усилия для сохранения персонала. «Наша работа в первую очередь нацелена на...

В конце прошлого года в России официально разрешили вести электронный документооборот в трудовых отношениях. Не только с дистанционными работниками, но и с офисными. Основное новшество – трудовой договор и другие документы можно подписывать в электронном виде. Как внедрить ЭДО по закону и применять электронную подпись с сотрудниками? Об этом BLS рассказала на вебинаре 17 марта. Прежде всего, электронный документооборот – право, а не обязанность. Компания может внедрить у себя его по желанию, издав соответствующий локальный акт. В нем надо указать список сотрудников и документов, которые будут использовать такой формат. Но до этого нужно уведомить сотрудников и получить их согласие. Важно, если они не согласятся или не ответят, в отношениях с ними останутся бумажные документы. Далее нужно выбрать информационную систему для применения ЭДО. Закон дает два варианта: собственная инфосистема...

Правительство расширило действующие и утвердило новые меры поддержки граждан, ищущих работу. Решение принято для снижения напряжённости на рынке труда. «Сейчас многие иностранные компании объявили о приостановке или закрытии бизнеса. И главная задача – не допускать, чтобы люди остались без работы, помочь тем, кто её уже потерял», – отметил Михаил Мишустин на заседании Правительства 17 марта. Согласно подписанному постановлению, воспользоваться услугами центров занятости теперь смогут не только безработные граждане, но и те, кто находится под риском увольнения, переведён работодателем на неполный рабочий день или отправлен в неоплачиваемый отпуск. Такие граждане смогут рассчитывать на проактивную помощь центров занятости, чтобы сориентироваться на рынке труда, поддержать или повысить свой доход. В частности, им будет оказана помощь как с временным трудоустройством, так и с...

Анна Попова утвердила новые рекомендации по организации тестирования для выявления коронавирусной инфекции (Covid-19) в условиях эпидемического процесса, вызванного новым геновариантом коронавируса «омикрон» Методические рекомендации МР 3.1.0278-22 опубликованы на сайте ведомства. Текст документа: Государственное санитарно-эпидемиологическое нормирование Российской Федерации 3.1. Профилактика инфекционных болезней Рекомендации по организации тестирования для выявления новой коронавирусной инфекции (Covid-19) в условиях эпидемического процесса, вызванного новым геновариантом коронавируса «омикрон» Методические рекомендации МР 3.1.0278-22, Москва 2022 Рекомендации по организации тестирования для выявления новой коронавирусной инффекции (Covid-19) в условиях эпидемического процесса, вызванного новым геновариантом коронавируса «Омикрон». МР 3.1.0278-22 1. Разработаны Федеральной службой по...

В стране будут вводить новые механизмы поддержки граждан и их доходов. Об этом на совещании о мерах социально-экономической поддержки субъектов Российской Федерации сообщил Владимир Путин. Во встрече принял участие Мэр Москвы Сергей Собянин, сообщает портал mos.ru. «В ближайшее время примем решение по увеличению всех социальных выплат, включая пособия и пенсии. Повысим минимальный размер оплаты труда и величину прожиточного минимума, а также увеличим зарплаты в бюджетной сфере», — рассказал Президент России. Точные параметры такого повышения будут рассчитаны Правительством России. «Даже в текущей непростой ситуации по итогам года нам необходимо добиться снижения уровня бедности и неравенства — это вполне реализуемая задача даже сегодня», — отметил Владимир Путин. Такая задача, подчеркнул Президент России, не только носит экономический характер, но и является вопросом социальной...

Перед регионами России стоит задача минимизировать риски временного роста инфляции и безработицы, строго исполнять все социальные обязательства государства и запускать новые, более эффективные механизмы поддержки граждан. Об этом заявил Владимир Путин на совещании о мерах социально-экономической поддержки субъектов Российской Федерации. «Российская экономика обязательно адаптируется к новым реалиям. Будем укреплять наш технологический, научный суверенитет, направим дополнительные ресурсы на поддержку сельского хозяйства, обрабатывающей промышленности, инфраструктуры, жилищного строительства. Продолжим развивать внешнеторговые связи с расчетом на быстрорастущие, динамичные международные рынки. Безусловно, в новых реалиях потребуются глубокие структурные изменения нашей экономики», — заявил Президент России. По словам Сергея Собянина, что в городе будут приняты все необходимые меры для...

Текущая ситуация требует от работодателей оперативных решений по снижению затрат. Как всегда, большая часть задач ляжет на плечи HR. Это неудивительно, ведь фонд оплаты труда – одна из основных статей расходов компании. Что делать из-за неопределенности, снижения объемов, приостановки деятельности и других рисков? О временных вынужденных вопросах HR компания BLS рассказала 15 марта на вебинаре «Сокращение ФОТ или ликвидация. Как подготовиться с точки зрения ТК РФ?» Первый вариант – введение простоя. К нему прямо «подталкивает» приостановка деятельности, о которой заявляют некоторые компании. О таком режиме говорит ст. 72.2 ТК РФ. Важно понимать, что этот простой будет по вине компании (а не по вине сотрудника или по не зависящим от сторон), поэтому сотрудники должны получать 2/3 от средней зарплаты. При этом необходимо сообщить в центр занятости и издать приказ о простое. Кстати, в...

Французские фирмы остаются в России, правительство не давало рекомендаций покинуть рынок, заявил глава Союза французских предпринимателей (Medef) Жоффруа Ру де Безье. В эфире телеканала BFMTV ему задали вопрос, могут ли французские компании, в том числа "Ашан", "Данон", "Леруа Мерлен", "Декатлон" продолжать оставаться в стране, на который он ответил утвердительно, а также отметил, что "Ашан" присутствует в России и на Украине. По его словам, в общей сложности во французских компаниях в России работают около 160 тысяч человек. "Они должны питаться, получать зарплату. Наша ответственность как работодателя – платить зарплату, что сейчас очень сложно из-за введения санкций по системе Swift… Наша ответственность как работодателя — поддержать наших сотрудников", — подчеркнул Ру де Безье.

Трудовой кодекс гарантирует работнику оплату даже в период, когда компании взяли временную паузу для перестройки технологических цепочек или решения вопросов логистики, сообщает пресс-служба Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации. Если речь идет об объективных обстоятельствах – проблемы с поставкой товаров, отсутствие комплектующих – на время простоя работник получает две трети оклада. Если простой объявлен по воле работодателя – работодатель обязан выплачивать не менее двух третей заработной платы. В случае, если компания принимает решение о сокращении штата или ликвидации организации, работники должны получить уведомление за 2 месяца, в том случае, если сокращение массовое – за 3 месяца. Нельзя увольнять в связи с сокращением штата: - беременных женщин;- женщин, имеющих ребенка (детей) в возрасте до 3 лет;- одиноких матерей, воспитывающих детей-инвалидов в...

14 марта губернатор Московской области Андрей Воробьев в формате видеоконференции провел совещание с вице-губернаторами, заместителями председателя правительства Московской области, руководителями областных министерств и ведомств, главами городских округов. Были определены приоритетные задачи - реализация государственных и муниципальных программ, сохранение рабочих мест и продовольственная безопасность, сообщает пресс-служба губернатора и правительства Подмосковья. «Сегодня мы должны уделять особое внимание заботе о нашей экономике, о наших гражданах. Главная задача  - это реализация приоритетных государственных и муниципальных программ. Все они будут исполнены», - заверил Воробьев. В ходе совещания обсуждались антикризисные меры, направленные на поддержку бизнеса и сохранение рабочих мест. «В регионе огромное количество предприятий торговли, сельского хозяйства, перерабатывающей...

Мэр Москвы Сергей Собянин сообщил в своем блоге, что с 15 марта отменяется масочный режим. "Стабильное улучшение эпидемиологической ситуации позволяет принять долгожданное решение. Со вторника, 15 марта 2022 г., мы отменяем требования по использованию защитных масок.  Кроме того, отменяются обязательные антиковидные меры на предприятиях и в организациях, установленные указом Мэра Москвы: регулярное измерение температуры тела работников, установка разделительных перегородок на рабочих местах и т.п. В нынешних условиях это решение еще и поддержит бизнес, испытывающий и без того серьезное санкционное давление", - говорится в сообщении.  Указ Мэра Москвы № 14-УМ от 14.03.2022 «О признании утратившими силу отдельных положений указа Мэра Москвы от 8 июня 2020 г. № 68-УМ» опубликован на портале mos.ru.  Текст документа: Указ Мэра Москвы от 14 марта 2022 г. № 14-УМ О признании...

Вице-премьер Татьяна Голикова провела первое в этом году заседание межведомственной рабочей группы для реагирования на ситуацию, складывающуюся на рынке труда. В заседании приняли участие представители Минтруда, Минфина, Минэкономразвития, Минпромторга и других ФОИВ, а также главы регионов, полномочные представители Президента в федеральных округах, руководители предприятий автомобилестроения, сообщает пресс-служба кабмина. Главной темой заседания стало обсуждение текущей ситуации на рынке труда и дополнительных мероприятий, направленных на его поддержку. Отдельно обсуждалась организация оперативного мониторинга ситуации в регионах и системообразующих предприятиях регионов, а также на предприятиях автомобилестроения. «Мы должны работать на опережение, оценивать текущую ситуацию на рынке труда, своевременно реагировать, чтобы сохранить рабочие  места и поддержать занятость наших...

Сергей Собянин представил меры поддержки работников компаний, закрывшихся из-за санкций. Потерявшим работу москвичам помогут с трудоустройством или переквалификацией, сообщает портал mos.ru. Социальная поддержка жителей столицы станет одним из приоритетов работы Правительства Москвы. Комиссия по повышению устойчивости развития экономики Москвы включила ее в план первоочередных мер, сообщил Сергей Собянин в своем блоге. «В наиболее уязвимом положении сегодня оказались работники иностранных предприятий, собственники которых приняли решение присоединиться к санкционному давлению на нашу страну», — отметил Мэр Москвы. По его словам, в ближайшее время в России примут специальный федеральный закон на эту тему. Со своей стороны Правительство Москвы создает специальный кадровый центр, который сможет работать напрямую с крупными работодателями. «Задачей центра станет сохранение трудовых...

Сергей Собянин назвал сохранение рабочих мест одной из ключевых задач городских властей. На решение этой и других задач из городского бюджета выделяют семь миллиардов рублей, сообщает портал mos.ru. Одной из ключевых задач для поддержания московского бизнеса в условиях растущего санкционного давления станет сохранение рабочих мест на предприятиях и в организациях. Об этом Сергей Собянин сообщил в своем блоге. По его словам, Правительство России и Центральный банк планируют субсидировать процентные ставки по кредитам для бизнеса на рефинансирование прежних обязательств, пополнение оборотных средств и выплату заработной платы. Главное условие — обязательство сохранить рабочие места. «Я поручил Фонду содействия кредитованию малого бизнеса Москвы оказывать максимальное содействие городским предприятиям, желающим принять участие в этих федеральных программах. Мы сделаем все необходимое...

Сергей Собянин обсудил с представителями крупных предприятий действия по поддержке граждан и бизнеса. Среди главных задач - сохранение рабочих мест, обеспечение бесперебойной работы поставщиков необходимых товаров и услуг, локализация в Москве производителей товаров и услуг и социальная поддержка жителей, сообщает портал mos.ru. Москва планирует поддерживать горожан и бизнес в условиях растущего санкционного давления, написал Сергей Собянин в своем блоге. По его словам, накануне городская комиссия по повышению устойчивости развития экономики Москвы определила приоритеты работы и сформировала план первоочередных мер. «Последние дни городские власти находятся в тесном контакте с представителями бизнес-сообщества, предпринимателями и руководителями предприятий разных отраслей. В ходе этого диалога были выявлены типичные проблемы и сложности, с которыми сталкивается московский бизнес в...

1 марта Русская школа управления (РШУ) провела прямой эфир, посвященный поиску и подбору кандидатов на руководящие должности. Прямой эфир на тему: «Подбор топ-менеджмента: где искать и как оценивать кандидатов» прошел на странице РШУ в Instagram. Спикером стала преподаватель Русской школы управления Елена Лимонова. Она рассказала, как правильно провести оценку соискателей на должность руководителя. Как оценивать кандидатов на руководящую должность. Составьте список важных компетенций и проанализируйте каждую из них по четырехуровневой шкале: 0 - компетенция не развита и у кандидата нет желания ее развивать. 1 - компетенция есть, но проявляется не всегда (либо если он очень хорошо знаком с процессом, либо когда у него есть четкие инструкции). 2 - компетенция проявляется стабильно и регулярно. 3 - компетенция есть, и он готов поделиться своими знаниями с другими. Базовые управленческие...

Международный женский день – это праздник весны и внимания к женщине. В этот день мы искренне желаем всем женщинам счастья, гармонии, молодости и красоты. Пусть в жизни вас всегда сопровождают любовь и уважение, семейное согласие и благополучие! В преддверии 8 марта Управление Росреестра по Свердловской области и Кадастровая палата по УФО решили рассказать о многодетных мамах, которые успевают не только воспитывать детей, но и реализовываться в профессии. Каково же это – быть не только главным бухгалтером, но и многодетной мамой? Как всё успевать, и где черпать силы? Об этом и не только нам рассказала мама троих детей и главный бухгалтер филиала Кадастровой палаты по Уральскому федеральному округу Альбина Сергеевна Кайшева. Альбина Сергеевна, расскажите о себе и о том, как давно Вы работаете в кадастровой палате? - В кадастровой палате работаю больше 15 лет (с 2005 года), принята на...

Правительство России примет меры для поддержки занятости в связи с уходом иностранных компаний с российского рынка. Как сообщил Первый Заместитель Председателя Правительства Андрей Белоусов по итогам встреч с представителями РСПП и «Деловой России», на сегодняшний день есть три варианта развития взаимоотношений с иностранными партнёрами на фоне экономической ситуации и санкционной политики ряда стран в отношении России. «Мы проанализировали заявления властей иностранных государств и конкретных компаний, которые, осуществив огромные инвестиции в локализацию производств, не хотят покидать российский рынок, но сталкиваются сегодня с беспрецедентным политически мотивированным давлением собственных регуляторов», – рассказал Андрей Белоусов.  «При этом сегодня могут появиться предприятия, акционеры которых принимают решение уйти с российского рынка. В этой связи возникает три варианта...

"АвтоВАЗ" с 5 марта приостанавливает производство автомобилей на заводах в Тольятти и Ижевске на четыре рабочих дня из-за проблем с поставками электронных компонентов, предполагается полное и частичное сохранение заработной платы сотрудникам в эти дни, сообщает РИА Новости со ссылкой на сообщение компании. "В связи с продолжающимся кризисом поставок электронных компонентов и с целью недопущения значительного снижения уровня доходов сотрудников компании, администрация "АвтоВАЗа" приняла следующие решения о графике работы предприятий в Тольятти и Ижевске: 5 марта 2022 года объявляется днем простоя с сохранением заработной платы. Период с 9 по 11 марта объявляется днями простоя с оплатой в размере двух третей от среднемесячного заработка", — отмечается в сообщении. В "АвтоВАЗе" подчеркнули, что сотрудники компании могут использовать эти дни как дни отпуска с полной оплатой, с переносом с...

Президент подписал Указ «О мерах по обеспечению ускоренного развития отрасли информационных технологий в Российской Федерации».Указ Президента Российской Федерации от 02.03.2022 № 83 опубликован на официальном интернет-портале правовой информации.Текст документа: Указ Президента Российской Федерации О мерах по обеспечению ускоренного развития отрасли информационных технологий в Российской Федерации В целях обеспечения ускоренного развития отрасли информационных технологий в Российской Федерации постановляю: 1. Правительству Российской Федерации: а) обеспечить выделение ежегодно из федерального бюджета бюджетных ассигнований на осуществление грантовой поддержки перспективных разработок отечественных решений в области информационных технологий; б) предусмотреть выделение финансовых средств аккредитованным организациям, осуществляющим...

Правительство утвердило Правила разработки, утверждения и изменения нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти, содержащих государственные нормативные требования охраны труда. Соответствующий документ подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин. Постановление Правительства Российской Федерации от 26.02.2022 № 255  опубликовано на официальном интернет-портале правовой информации. Текст документа: Правительство Российской Федерации Постановление от 26 февраля 2022 г. № 255, Москва О разработке, утверждении и изменении нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти, содержащих государственные нормативные требования охраны труда В соответствии со статьей 2111 Трудового кодекса Российской Федерации Правительство Российской Федерации постановляет: 1. Утвердить прилагаемые Правила разработки, утверждения и изменения нормативных...

Всего в марте начнут действовать положения 751 федерального акта, принятых на данный момент. Большинство из них вступили в силу 1 марта текущего года. Рассмотрим самые интересные изменения. 1. Появятся новые нормы по охране труда. Начали действовать положения Трудового кодекса, определяющие основные принципы обеспечения безопасности труда, а также ключевые направления госполитики в области охраны труда. У работодателя возникла обязанность по обеспечению создания и функционирования системы управления охраной труда, в том числе путем осуществления системных мероприятий по управлению профессиональными рисками на рабочих местах. Будут определены порядок создания и функционирования службы охраны труда, комитетов (комиссий) по охране труда, правила обеспечения финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда. Поправки коснулись также особенностей: расследования, оформления...

От обложения НДФЛ (налог на доход физических лиц) освобождена полная или частичная компенсация (оплата) стоимости путевок (за исключением туристских) в санаторно-курортные и оздоровительные организации, находящиеся на территории Российской Федерации. Их работодатели приобретают для своих работников и (или) членов их семей, своих бывших сотрудников, уволившихся в связи с выходом на пенсию, по инвалидности или по старости, а также для инвалидов, не работающих в данной организации. С 1 января 2022 года доходы в виде компенсации (оплаты) стоимости таких путевок освобождаются от НДФЛ вне зависимости от того, учтены они в расходах при расчете налога на прибыль организации или нет. Ранее они освобождались, только если компенсация (оплата) не относилась к указанным расходам. Данным освобождением теперь можно воспользоваться только раз в году. Если работодатель в одном и том же налоговом...

С 26 февраля в Подмосковье отменяется обязательный перевод на удаленную работу сотрудников, в том числе работников старше 60 лет и работников с хроническими заболеваниями. Соответствующее постановление подписал губернатор региона Андрей Воробьев. Требование перевести часть сотрудников подмосковных компаний на дистанционный формат работы действовало с ноября 2021 года из-за всплеска заболеваемости коронавирусом. На удаленку было необходимо перевести не менее 30% персонала. Также дистанционный формат работы требовалось ввести для сотрудников старше 60 лет и людей с хроническими болезнями. От работодателей в целом потребовали минимизировать присутствие сотрудников на рабочих местах. Кроме того, с 28 февраля в Подмосковье будут разблокированы социальные карты для проезда в общественном транспорте для граждан в возрасте старше 60 лет и имеющих хронические заболевания.Также с 28 февраля в...

Платформа корпоративного благополучия «Понимаю» провела опрос среди сотрудников различных компаний и выяснила, что 42% опрошенных никак не выделяют для себя гендерные праздники, а 9% относятся к ним негативно, при этом премия для 55% опрошенных стала бы желанным подарком.  В исследовании приняли участие сотрудники Mail.ru, Itella, Ozon, Aviasales и других компаний. Всего 515 сотрудников в возрасте от 18 до 60 лет. 49% респондентов ответили, что положительно относятся к гендерным праздникам. Для них это дополнительный повод для радости и возможность отвлечься от рутины, а также пообщаться с коллегами в неформальной обстановке.  По данным аналитики, 60% респондентов согласны с утверждением, что 23 февраля и 8 марта — это дополнительная возможность сплотить коллектив, повысить мотивацию команды, лояльность сотрудников и получить заряд хорошего настроения. 22% респондентов не...

Владимир Путин подписал Федеральный закон «О внесении изменения в статью 3494 Трудового кодекса Российской Федерации».Федеральный закон принят Государственной Думой 15 февраля 2022 года и одобрен Советом Федерации 22 февраля 2022 года. Справка Государственно-правового управления Федеральным законом устанавливаются ограничения в отношении размеров оплаты труда и выходных пособий руководителю, заместителям руководителя, главному бухгалтеру, заместителям главного бухгалтера и некоторым другим руководящим работникам страховой организации или негосударственного пенсионного фонда в период осуществления мер по предупреждению банкротства таких организаций. Федеральный закон от 25.02.2022 № 27-ФЗ "О внесении изменения в статью 3494 Трудового кодекса Российской Федерации" опубликован на официальном интернет-портале правовой информации...

Вести воинский учет должна каждая организация, даже если в штате один военнообязанный или находящийся в запасе. Но многие об этом забывают, и зря. Дело даже не в штрафах. Все детали учета и изменения 2022 г. обсудили HR-руководители – участники вебинара, который провела компания BLS 24 февраля. Воинский учет регулируют несколько документов: ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», Постановление Правительства «Об утверждении Положения о воинском учете» и др.. Некоторое время назад увеличили штрафы за нарушения в воинском учете. Теперь компанию могут оштрафовать на 5 тыс. рублей, но мультипликативно – за каждого сотрудника. А с проверкой к вам могут прийти и военкомат, и прокуратура. Если у вас на балансе есть автомобили, военкомат их проверит, военнообязанными могут быть женщины некоторых профессий. А еще вы рискуете внезапно временно лишиться сотрудников – в случае...

Многие руководители для снижения издержек производства в кадровой сфере прибегают к сокращению штата сотрудников и используют аренду сотрудников у других компаний. Именно из-за временной аренды персонала возникло понятие «лизинг персонала». Руководитель может использовать лизинг для достижения разных целей. В зависимости от нужд организации, выделяется две основных цели: 1. Временный найм работников для работодателя.Данная цель актуальна, когда работодателю нужен временный или сезонный персонал для исполнения задач. Примером такого найма может стать ситуация, когда компания нуждается в замене специалиста, ушедшего в отпуск, или в найме сельскохозяйственного персонала для посевных работ.2. Долгосрочная аренда работников (от 6 месяцев) для делегирования специфичных задач.Примером такого лизинга может стать ситуация, когда компания...

Правительство продлило упрощённый порядок назначения инвалидности и оформления справок для граждан, пострадавших на производстве. Действующий в России временный порядок установления или подтверждения инвалидности продлевается до 1 июля 2022 года. Такое решение приняло Правительство. Временный порядок предполагает автоматическое продление ранее установленной инвалидности на последующие шесть месяцев. Он также позволяет присваивать инвалидность впервые без личного обращения человека в бюро медико-социальной экспертизы. Все необходимые документы, в том числе для обеспечения инвалидов техническими средствами реабилитации, поступают в учреждения от медицинских организаций с помощью системы электронного межведомственного взаимодействия. Этим же постановлением до 1 июля 2022 года продлевается упрощённый порядок определения степени утраты трудоспособности для граждан, пострадавших на...

Российские социологи Елена Гришина и Елена Цацура из Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации в результате проведенного положения населения в начальный период пандемии Covid-19 в 2020 г. пришли к выводу, что неформально занятые наемные работники находятся в наименее благополучном положении и чаще говорят, что нуждаются в дополнительной социальной поддержке. Неформально занятые наемные работники условиях пандемии Covid-19 находятся в менее благополучном положении по сравнению с работающими в целом – к такому выводу пришли социологи из РАНХиГС к.э.н.,  заведующая Лабораторией исследований уровня жизни и социальной защиты Елена Евгеньевна Гришина и к.с.н., старший научный сотрудник Елена Алексеевна Цацура. Результаты проведенного ими исследования будут представлены в совместном докладе под названием «Занятые в неформальной...

«НеРаб» - это социальный проект, который приносит пользу как бизнесу, так и сотрудникам. Работники могут оставить на сайте отзыв о работодателе, предупредив потенциальных коллег о плюсах и минусах сотрудничества с работодателем, рассказать о сложной ситуации и получить юридическую и психологическую поддержку, а также найти новую работу через сервис MyGig. Работодатель тоже имеет право голоса: он может проанализировать отзывы о компании и дать обратную связь, опровергнуть сказанное о нем или доказать, что исправил ситуацию.Сервису MyGig особенно близок лежащий в основе проекта #НеРаб подход к трудовой деятельности, как к среде взаимовыгодного и свободного сотрудничества. Уверены, что развитие экономики и повышение качества жизни в целом, невозможны без открытости и прозрачности в вопросах оценки удовлетворенности трудом. Только свобода выбора позволяет компаниям привлекать лучших и...

Анна Попова утвердила изменения в санитарно-эпидемиологических правилах СП 3.1.3597-20 «Профилактика новой коронавирусной инфекции (Covid-19)». Людям, контактировавшим с ковидбольными, больше не нужно уходить на самоизоляцию. Также можно после 7-дневного лечения от коронавируса выходить на работу без ПЦР-теста. Если выписка происходит раньше недели, то пациент должен сдать ПЦР-тест, но не ранее чем через 3 дня после подтверждения диагноза. Постановление от 04.02.2022 г. № 4 зарегистрировано Министерством юстиции Российской Федерации 04.02.2022 под № 67165 и опубликовано на официальном интернет-портале правовой информации. Документ вступает в силу с 6 февраля 2022 года. Текст документа: Главный государственный санитарный врач Российской Федерации Постановление от 04.02.2022 г. № 4, Москва О внесении изменений в санитарно-эпидемиологические правила СП 3.1.3597-20 «Профилактика новой...

Юридическая компания BLS провела новый вебинар на тему сложных переговоров при увольнении. Темой онлайн-встречи стало применение взысканий и увольнение за виновные действия сотрудника. В случае виновных действий речь идет о применении дисциплинарных взысканий, для чего важно соблюдать свой порядок. В этом вопросе очень важно наличие должностной инструкции, которая точно опишет обязанности и ответственность сотрудника за проступки. И речь идет не только о неэффективной работе, невыполнении планов, непредоставлении отчетов, но и за прогулы, невыполнение локальных актов компании и т.д. Но в каждом случае надо четко соблюдать процедуру привлечения. Например, важно определить, есть ли вина работника в проступке. Простой пример – медпредставители не делают визиты в поликлиники, а потом обманывают. В этой связи возникает вопрос: «Как зафиксировать факт проступка, ведь нельзя находиться рядом...

Граждане, заключившие в 2021 году соцконтракт на поиск работы или для преодоления трудной жизненной ситуации, будут получать в 2022 году ежемесячные выплаты, пересчитанные с учетом актуального прожиточного минимума в регионе на момент предоставления выплаты. Раньше в расчете выплат использовалась величина прожиточного минимума, установленная на момент заключения соцконтракта. Такие изменения распространятся на все выплаты, произведенные с 1 января 2022 года. То есть, граждане, которые уже получили в январе выплаты, получат перерасчет, сообщает пресс-служба Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации. Кроме того, увеличено число социальных контрактов, заключаемых регионами для развития личного подсобного хозяйства. Так, предусмотрено изменение лимитов распределения социальных контрактов по ведению личного подсобного хозяйства с 20% до 25% от общего числа заключенных...

08 февраля 2022 года в 11:00 в Общественной палате Российской Федерации пройдет экспертный круглый стол и вернисаж выставки «Российская экономика: люди, дела, идеи» – общественного проекта, стартовавшего в этом году по инициативе группы компаний Pro-Vision и индустриального фотографа Марка Кожуры. Проект реализуется при поддержке Ассоциации менеджеров и Комиссии по развитию экономики ОПРФ. Экономика России активно модернизируется, переходя на рельсы роботизации и цифровых технологий. В связи с этим понятие «человек труда» приобретает все больший вес и наполняется принципиально новым смыслом.  Для презентации широкой аудитории визуальной летописи новой экономики России и людей труда, которые стоят за ее успехами и достижениями, на первом этаже Общественной палаты РФ 8 февраля 2022 года будет организована фотовыставка – совместный проект Ассоциации менеджеров, группы компаний...

Холдинг, подразделением которого является международная компания прямых продаж QNet, стал лучшим работодателем 2021 года наряду с брендами Johnson&Johnson, TikTok, Kimberly-Clark и другими брендами. QI Group отметили премией как лучшую компанию для работы в Азии в 2021 году. Эта награда присуждается за высокое качество работы и вовлеченность сотрудников. Ее присуждают во Вьетнаме, в Китае, Гонконге, Камбодже, Малайзии, Сингапуре, Тайване, Таиланде, Индонезии, Филиппинах и Южной Корее. Организатором конкурса выступило международное информационное агентство Business Media. Победителей выбрали с помощью подробного опроса сотрудников. Его провело именитое издание HR Asia. Символично, что почетную награду компании присудили в Малайзии: оттуда родом основатели QNet Виджей Эсваран и Джозеф Бисмарк. Их ориентация на электронную коммерцию, внедрение инноваций, следование глубокой социальной...

Русская школа управления (РШУ) провела прямой эфир, посвященный способам, которые помогут не отвлекаться от решения важных рабочих задач. Прямой эфир на тему: «Как научиться концентрироваться на важном и перестать отвлекаться» прошел на страницах РШУ в Instagram и Facebook. Спикером стал преподаватель Русской школы управления Тахир Гарипов. Он рассказал, как не терять концентрацию во время работы. Чаще всего люди отвлекаются не по своей вине, а из-за неправильно выстроенной корпоративной культуры и внешней среды, в которой работают. Существует шесть типов задач, которые мы откладываем чаще всего: скучные, бессмысленные, сложные или рискованные, неопределенные или незнакомые, которые не соответствуют нашим ценностям, которые не предусматривают моментальную награду. В этот список, как правило, попадают важные стратегические, долгосрочные задачи. Мы знаем, что эти задачи важно выполнить...

59% российских работодателей уделяет особое внимание digital–навыкам соискателя. К такому выводу пришли эксперты аналитического центра «АльфаСтрахование». В опросе приняли участие 1,1 тыс. респондентов из всех регионов страны.При этом одна треть опрошенных заявила, что для них все-таки важнее профессиональные прикладные способности и опыт работы. А для 14% уровень цифровых знаний вообще может стать решающим при выборе кандидата. Примечательно, что именно уверенные IT–навыки чаще всего (59%) приписывают себе соискатели при поиске работы. 34% кандидатов приукрашивают свои умения в части иностранных языков, а 12% преувеличивают имеющиеся знания основ программирования. Кроме того, опрошенные российские наниматели отметили, что на деле в 62% случаев заявленные в резюме навыки не совпали с реальной квалификацией кандидата. У 38% соискателей знания де-юре и де-факто оказались идентичны. «На...

«Мы проводим это исследование, чтобы ни мы, ни крупные компании не работали вслепую. Дело в том, что существует слишком мало аналитики по тому, что реально привлекает талантливую молодежь. Есть данные про молодежь в целом или же про их политические взгляды, но мало кто исследовал тему карьерных предпочтений и выбора работы», — комментирует Андрей Алясов, CEO Changellenge — ведущей платформы по карьерному развитию. Компания опросила 6000 студентов 33 ведущих вузов России. В рейтинг попали 187 работодателей, наиболее заметно представленных на рынке найма студентов и выпускников. Исследование Changellenge коснулось максимально активной группы таких кандидатов. Участников разделили на три категории: — технические специалисты (инжиниринг, нефтегазовая отрасль, производство, другие технические или прикладные специальности); — бизнес-специалисты (менеджмент, бизнес-аналитика, экономика...

Соответствующее постановление было принято главным государственным санитарным врачом, сообщает портал mos.ru. Срок карантина для лиц, контактировавших с заболевшими Covid-19, сокращен с двух недель до семи дней. Постановление об этом принято главным государственным санитарным врачом. В оперативном штабе по контролю и мониторингу ситуации с коронавирусом в Москве дали пояснения по этому поводу. Новые правила вступают в силу с 26 января и распространяются в том числе на тех, кому было выдано предписание Роспотребнадзора до даты вступления в силу настоящего постановления. Таким образом, независимо от даты истечения карантина, указанной в постановлении, он истекает через семь дней с даты выдачи.  Если больничный из-за контакта с заболевшим Covid-19 был открыт в период с 15 до 21 января включительно, его автоматически закроют 27 января. Если больничный открыт после 21 января, то его...

Оперативный штаб Московской области напоминает, что в Подмосковье до 25 февраля 2022 года сохраняется требование по переводу на дистанционный режим работы 30% работников, сообщает портал mosreg.ru. Чтобы облегчить нагрузку медикам, заботящимся о здоровье жителей Подмосковья, и остановить распространение штамма «омикрон», в регионе до 25 февраля 2022 года сохраняется обязанность работодателей перевести на удаленную работу 30% численности работников без учета привитых и переболевших. Кроме того, сохраняется требование о переводе на дистанционный режим работы всех работников в возрасте 60+, а также тех, кто имеет хронические заболевания. Напоминаем, что всем работодателям нужно продолжать принимать меры, направленные на минимизацию очного присутствия сотрудников на очных местах. Также гражданам старше 60 лет и с хроническими заболеваниями рекомендовано продолжать соблюдать домашний режим.

Все специалисты, занимающиеся возведением зданий и сооружений, прокладкой инженерных коммуникаций, называются строителями. Это обширная группа родственных профессий, различающихся по узкой направленности. В нее входят отделочники, каменщики, столяры, кровельщики, арматурщики, бульдозеристы, экскаваторщики и т.д. Овладев в полной мере одной из этих специальностей, можно обеспечить себе приличный уровень жизни. Однако работа строителем в Москве по плечу далеко не каждому. Она требует крепкого физического здоровья и хорошей выносливости. Чтобы стать настоящим профессионалом, нужно много учиться и постоянно совершенствовать свое мастерство.  Требования к профессии. В этой области занятости, как нигде важны личные качества человека. Здесь востребованы люди, обладающие следующими характеристиками: – умение работать в коллективе. На стройке приходится находить общий язык с...

Мэр Москвы Сергей Собянин внес изменения в указ от 8 июня 2020 г. № 68-УМ «Об этапах снятия ограничений, установленных в связи с введением режима повышенной готовности».  Градоначальник продлил требования к работодателям перевести не менее 30% сотрудников на дистанционный режим работы до 1 апреля 2022 года. Также до 1 апреля продлен домашний режим для людей в возрасте старше 60 лет и хронически больных граждан. Продление ограничений связывают с распространением штамма «омикрон». Документ опубликован на портале mos.ru. Текст документа: Указ Мэра Москвы 18 января 2022 г. № 2-УМ О внесении изменений в указ Мэра Москвы от 8 июня 2020 г. № 68-УМ В соответствии с Законом города Москвы от 8 июля 2009 г. № 25 «О правовых актах города Москвы»: 1. Внести изменения в указ Мэра Москвы от 8 июня 2020 г. № 68-УМ «Об этапах снятия ограничений, установленных в связи с введением режима...

Мэр Москвы Сергей Собянин сегодня в своем блоге сообщил о продлении требования к работодателям перевести не менее 30% сотрудников на дистанционный режим работы до 1 апреля 2022 года. Также до 1 апреля продлен домашний режим для людей в возрасте старше 60 лет и хронически больных граждан. "Мир столкнулся с новым вызовом – новым штаммом Covid-19 «омикрон». Во многих странах мы наблюдаем стремительные всплески заболеваемости. К сожалению, и в Москве сегодня «омикрон» уже доминирует в структуре заболеваемости, практически полностью вытеснив «дельту». По опыту других стран мы знаем, что «омикрон» намного заразнее «дельты». Но в то же время в большинстве случаев болезнь протекает в более легкой форме. Первые данные о распространении «омикрона» в Москве подтверждают эти факты. На предыдущей неделе число выявленных случаев заболевания выросло в два раза – с 2,8 тыс. до 5,7 тыс. в день. А...

Платформа для заказа услуг временного персонала массовых профессий по uber-модели Ventra Go! привлекла инвестиции в размере 700 млн рублей от закрытого паевого инвестиционного комбинированного фонда «ВТБ Капитал пре-АйПиО Фонд» (ВТБ Капитал инвестиции). Привлеченные средства будут направлены на дальнейшее развитие и совершенствование платформы, масштабирование сервиса в регионах и улучшение user experience. В связи со сделкой структура управления компании изменилась, и состав учредителей и владельцев теперь выглядит следующим образом: - Доля 49,33 % принадлежит Александру Фридланду через инвестиционный фонд Santimi Capital (США): Александр Фридланд — российско-американский предприниматель и инвестор, сооснователь Mirantis Inc., OpenStack Foundation, ИППС МИЭТ и компании бизнес-аутсорсинга Ventra. Фридланд входит в мировые рейтинги успешных людей Business Insider и Goldman Sachs. - 27,33...